Anadolu Sigorta ist Mitglied des „Yüzde 30 Kulübü“, einer Initiative des Kurumsal Yönetim Forumu der Sabancı Universität, die sich für die Förderung der Geschlechtergerechtigkeit einsetzt. Das Unternehmen verpflichtet sich dazu, einen Mindestanteil von 30 % Frauen im Vorstand zu gewährleisten und verfolgt das Ziel, die Geschlechterbalance auf allen Ebenen des Unternehmens zu verbessern. Anadolu Sigorta unterstreicht damit sein Engagement für gleichberechtigte Teilhabe und die Förderung von Diversität in der Unternehmensführung.