Zeynep Ergenç, presidenta de Recursos Humanos de AXA Turquía y miembro del Comité Ejecutivo, destacó en una reciente entrevista que la estrategia de Recursos Humanos de la compañía tiene como pilar fundamental la «gestión del talento». Esta afirmación subraya el compromiso de AXA Turquía de captar y desarrollar habilidades clave dentro de su organización para mantener su competitividad en el mercado. La entrevista, publicada en Hürriyet İK, ofrece una visión profunda sobre cómo la empresa prioriza el talento humano en su enfoque estratégico.
