元Twitter社員が、2022年にエロン・マスクによる同社の買収の際に解雇された後の未払いの退職金に関する仲裁裁判で勝訴しました。仲裁者は、従業員に対して全額の退職金パッケージを認めており、これは同様の請求を持つ約2,000人の他の元従業員にとって前例を作る可能性があります。この判決を受けて、勝訴した従業員の弁護士は、より好意的な判断がTwitter/Xに対して影響を受けたすべての元従業員との和解交渉を促すことを期待していると表明しました。7月には、マスクが解雇された多くの労働者に対し、少なくとも5億ドルの退職金を支払うべきだとする別の訴訟で勝利していました。
